Google গুগলে চাকরির করার স্বপ্ন অনেকেরই। জীবনের প্রথম চাকরি গুগলে হওয়ার আশাও অনেক পড়ুয়া মনের মধ্যে লালন করেন। কিন্তু Google গুগলে চাকরি মিলবে কী ভাবে? ‘এন্ট্রি লেভেল’ চাকরির জন্য কেমন কর্মী খোঁজে গুগল? খোলসা করলেন গুগলের মূল সংস্থা অ্যালফাবেটের সিইও সুন্দর পিচাই।
গুগল বিশ্বের অন্যতম বৃহৎ টেক সংস্থা। ওই সংস্থায় চাকরি করার স্বপ্ন দেখেন বহু পড়ুয়া। সংস্থায় মাথায় যিনি এখন রয়েছেন, তিনি আবার ভারতীয় বংশোদ্ভুত, উচ্চশিক্ষাও নিয়েছেন ভারতেই। ফলে গুগলের চাকরি নিয়ে সুন্দর পিচাইয়ের বক্তব্য ভাইরাল হয়েছে দ্রুত। সম্প্রতি The David Rubenstein Show: Peer to Peer Conversation- এর অনুষ্ঠানে সাক্ষাৎকার দিয়েছিলেন সুন্দর পিচাই। সেখানেই তিনি জানিয়েছেন গুগল খোঁজে ‘সুপারস্টার সফটঅয়্যার ইঞ্জিনিয়র’।
তার সঙ্গেই প্রয়োজন শেখার ইচ্ছে এবং নিত্যনতুন চ্যালেঞ্জ মোকাবিলা করার মানসিকতা। গুগলে সৃজনশীলতা এবং উদ্বাবনী শক্তিকেও মান্যতা দেওয়া হয় বলে জানিয়েছেন সুন্দর পিচাই। তার সঙ্গে বিনামূল্যে খাবার দেওয়ার বিষয়টিকেও সামনে এনেছেন তিনি। তাঁর মতে এতে আদতে গোষ্ঠীভাবনা বেড়ে ওঠে। নিজের ব্যক্তিগত অভিজ্ঞতার কথাও তুলেছেন সুন্দর পিচাই। গুগলে তাঁর শুরুর দিনগুলিতে সংস্থার ক্যাফেতে তাঁর অনেকটা সময় কাটত। সেখানে কাজ সংক্রান্ত নানা আলোচনাও হতো বলে স্মৃতিচারণে জানান পিচাই।
গণিত ও প্রোগ্রামিং কোডের দক্ষতা:- প্রাতিষ্ঠানিক ডিগ্রি পরীক্ষায় আপনি কত নম্বর পেয়েছেন সেদিকে মোটেই আমল দেয় না গুগল। তবে এই প্রতিষ্ঠানে চাকরি পাওয়ার জন্য গণিতে জ্ঞান ও প্রোগ্রামিং কোডের দক্ষতা থাকা আবশ্যিক যোগ্যতার মধ্যে ধরা হয়।
সাধারণ জ্ঞান ও উপস্থিত বুদ্ধি:- গুগলের বিভিন্ন পদে চাকরির জন্য সাক্ষাৎকারের সময় আপনাকে কিছু উদ্ভট প্রশ্ন করা হতে পারে। তবে উপস্থিত বুদ্ধি ও জেনারেল নলেজের মাধ্যমে আপনাকে সেই প্রশ্নের সমাধান বের করতে হবে। এর মাধ্যমে আপনার Intelligence Quotient যাচাই করে গুগল কর্মীরা।
তাড়াতাড়ি সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা:- গুগলে চাকরির জন্য ইন্টারভিউয়ের সময় আপনাকে এমন কিছু প্রশ্ন করা হবে যার মাধ্যমে আপনাকে খুব দ্রুত সঠিক সিদ্ধান্ত নিতে হবে। যেমন ধরুন- আপনাকে প্রশ্ন করা হলো, জনগণ অর্থ সংকটে ভুগলে এবং আপনাকে একদিনের জন্য প্রধানমন্ত্রী করা হলে সর্বপ্রথম আপনার কি করনীয়। অর্থাৎ আপনার নেতৃত্বপূর্ণ মনোভাব থাকা বাঞ্ছনীয়।
নম্র ব্যবহার ও গ্রহণযোগ্যতা:- একজন Googler হতে গেলে আপনার মধ্যে যে গুণটি অবশ্যই থাকতে হবে তা হলো যে কোনো পরিস্থিতিতে আপনাকে মস্তিষ্ক ঠান্ডা রাখতে হবে। এই প্রতিষ্ঠানকে আপনার নিজের বাড়ির মতো ভাবতে হবে। সকল সহকর্মীর সাথে ফ্যামিলিয়ার হতে হবে। সংস্থার প্রতিটি কাজকে আপনার নিজের দায়িত্ব মনে করতে হবে। সর্বোপরি আপনি যদি কোনো সমস্যা সমাধানে ব্যর্থ হন তবে কলিগদের মতামত শুনতে হবে এবং তাদের মধ্যে কেউ উক্ত সমস্যা সমাধানে আগ্রহী হলে তাকে সেই প্রবলেম সলভের জন্য ছেড়ে দিতে হবে। অর্থাৎ আপনার ব্যবহারে সরলতা ও গ্রহণযোগ্যতা থাকতে হবে।
প্রযুক্তি শিক্ষার প্রার্থীদের অগ্রাধিকার:- এটা ঠিক যে গুগল কর্মী নিয়োগের সময় CGPA এর পরিবর্তে উপস্থিত বুদ্ধি, গ্রহণযোগ্যতা ও নেতৃত্বপূর্ণ মনোভাব পরিচায়কদেরই বেশি গ্রাহ্য করে থাকে। তবে একথাও সত্য যে কারিগরি শিক্ষা বিষয়ে ডিগ্রিধারীদের অগ্রাধিকার দিয়ে থাকে গুগল। গুগলে কর্মরত ব্যক্তিদের পঞ্চাশ শতাংশই টেকনিক্যাল শিক্ষার ব্যাকগ্রাউন্ড থেকে এসেছেন। তাই অন্যান্য কোর্সের তুলনায় প্রযুক্তি শিক্ষার প্রার্থীদের গুগলে চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা বেশি। পাশাপাশি আপনাকে গণিতের সঙ্গে প্রোগ্রামিং ল্যাঙ্গোয়েজ ও কোডিং সম্বন্ধে জ্ঞান থাকা আবশ্যিক শর্ত।
উপরের যোগ্যতার শর্তগুলি পূরণ করলে আপনি গুগলকে মেইল করতে পারেন অথবা গুগলের কর্মী নিয়োগ ইন্টারভিউ এ অংশগ্রহণ করতে পারেন। যদি আপনি গুগলে চাকরি করার জন্য উৎসুক হয়ে থাকেন এবং আপনার মধ্যে আত্মবিশ্বাস রয়েছে যে, একজন গুগল কর্মী হওয়ার জন্য আপনার মধ্যে সেই সকল গুণাবলি রয়েছে, তবে গুগলে চাকরির জন্য মহড়া ইন্টারভিউ এ বসার মাধ্যমে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় উত্তীর্ণ হওয়ার জন্য অভ্যাস করতে থাকুন। কেননা পরিশ্রম ও ধৈর্য্যের সাথে কোনো কাজ করলে সফলতা অবশ্যই আসে। তাই হাল না ছেড়ে আপনিও চেষ্টা করুন, একদিন সফল হবেনই।
আরও পড়ুন কলকাতার খবর পশ্চিমবঙ্গের খবর দেশের খবর বিশ্বের খবর খেলার খবর বিনোদনের খবর জ্যোতিষ শাস্ত্র আবহাওয়ার খবর ব্যবসা স্বাস্থ্য টিপস রাশিফল
